Programa de Estágio Sodexo 2026: uma oportunidade para iniciar sua carreira

Ingressar no mercado de trabalho por meio de um programa de estágio é uma oportunidade para desenvolver competências, ampliar conhecimentos e vivenciar os desafios do ambiente corporativo desde o início da carreira. Nesse sentido, a Sodexo abre as inscrições para o Programa de Estágio 2026, iniciativa voltada à formação de novos talentos e ao desenvolvimento de profissionais alinhados aos valores da empresa.

São 58 oportunidades destinadas a estudantes do ensino superior com previsão de conclusão da graduação entre dezembro de 2027 e dezembro de 2028 e contemplam vagas nas áreas operacional e administrativa, localizadas em Americana, Barueri, Campinas, Cubatão, Estrela d’Oeste, Itupeva, Jundiaí, Monte Mor, Piracicaba, São Bernardo do Campo e São Paulo (SP); Rio de Janeiro e Niterói (RJ); Manaus (AM); e Porto Alegre (RS).

Ao longo do programa, os estagiários terão acesso a uma jornada estruturada de desenvolvimento, acompanhada por um pacote de benefícios voltado ao bem-estar, à saúde e ao crescimento profissional.  

Inscrições e cronograma

As inscrições poderão ser realizadas entre 4 de agosto e 3 de setembro de 2026, pela plataforma Eureca. Após esse período, os candidatos participam da etapa de aprofundamento em setembro, seguida pelas dinâmicas e entrevistas online entre setembro e outubro.  

-CLIQUE AQUI PARA SE INSCREVER ATÉ 3 DE SETEMBRO 

Por se tratar de um processo seletivo estruturado em etapas sequenciais, recomenda-se que os candidatos acompanhem regularmente os canais de comunicação informados no momento da inscrição, garantindo que nenhuma atividade seja perdida ao longo da seleção.  

Como funciona o processo seletivo?

A primeira fase ocorre na plataforma Eureca e reúne avaliações voltadas ao alinhamento cultural, ao perfil do candidato e à sua trajetória acadêmica. Além do preenchimento das informações cadastrais e do currículo, os participantes realizam atividades que auxiliam na identificação de competências e aderência à cultura organizacional da Sodexo.

Na sequência, os candidatos participam da jornada de aprofundamento, realizada via WhatsApp, momento em que a empresa amplia o conhecimento sobre o perfil dos participantes em uma dinâmica mais interativa.

Os candidatos aprovados serão comunicados em outubro de 2026, conforme o cronograma oficial do programa.

Foco no desenvolvimento profissional

Além da experiência prática, o Programa de Estágio Sodexo foi estruturado para proporcionar o desenvolvimento dos participantes ao longo de todo o período de estágio.

Os estagiários contam com:

• Remuneração: bolsa-estágio compatível com o mercado local.
• Alimentação e Transporte: vale-transporte, vale-refeição ou refeição no local (quando disponível na unidade de atuação).
• Saúde e Bem-Estar: assistência médica, assistência odontológica e acesso ao Wellhub.
• Suporte e Assistência: teleterapia com duas sessões gratuitas por mês e Linha de Apoio gratuita com suporte multidisciplinar: apoio psicológico, jurídico, financeiro, social e nutricional.
• Para as vagas administrativas: modelo híbrido (com no mínimo 4 e no máximo 8 dias presenciais por mês nas sedes) e auxílio home-office.

Desenvolvimento aliado à diversidade e inclusão

O compromisso da Sodexo com o desenvolvimento de pessoas também está presente em suas iniciativas de Diversidade, Equidade e Inclusão (DE&I). A empresa investe na construção de ambientes de trabalho mais diversos e inclusivos, valorizando diferentes trajetórias, perspectivas e experiências.

Essa cultura se reflete tanto na composição das equipes quanto nas oportunidades oferecidas aos profissionais que ingressam na organização, contribuindo para um ambiente colaborativo e voltado à inovação.

A Bianca é ex-estagiária e atual Assistente de Recursos Humanos da Sodexo. Para ela, a preparação prévia sobre os projetos da empresa é o diferencial decisivo para a aprovação:

"Para a dinâmica, eu diria para as pessoas que querem participar que estudem sobre o momento atual da empresa, porque pode ser que algumas das ações sejam citadas. Dessa forma, você demonstra conhecer quem é a instituição, quais são os nossos valores e se isso faz sentido para você, alinhando suas expectativas com a empresa." — Bianca Pereira, Assistente de Recursos Humanos na Sodexo.

Se você atende aos requisitos do Programa de Estágio Sodexo 2026, acompanhe o cronograma, organize sua participação em cada etapa e aproveite essa oportunidade para iniciar sua trajetória profissional em uma empresa que investe no desenvolvimento de seus talentos.  

Cronograma Oficial do Processo Seletivo